Новости

Процесс приема на работу освещен открыто и прозрачно

В целях обеспечения исполнения требований «Индекса открытости» в акционерном обществе процессы приема на работу организуются на основе принципов открытости и прозрачности...

Трудовой отпуск — законное право работника

Инфографика: Работа с обращениями в АО «Узбекуголь» по итогам I полугодия 2026 года

Инфографика: Работа с обращениями в АО «Узбекуголь» по итогам I полугодия 2026 года

АО «Узбекуголь»: по итогам первого полугодия количество обращений снизилось на 5,1 %

АО «Узбекуголь»: в первом полугодии количество обращений сократилось на 5,1 процента В первом полугодии 2026 года в Акционерное общество «Узбекуголь» поступило 262 обр...

Еще один шаг в развитии государственного языка: утверждены 41 новый термин

Угольный склад «Даштобод»: комментарий по очередному обращению

Определены приоритетные задачи развития отрасли черной металлургии.

С 1 по 30 июля проводится месячник профилактики и информирования «Решающие 30 дней».

Вниманию представителей средств массовой информации: в АО «Узбекуголь» состоится брифинг

В АО «Узбекуголь» состоится брифинг, посвящённый итогам работы с обращениями физических и юридических лиц. Брифинг состоится 15 июля 2026 года в 11:00 в Центральном ди...