22 мая 2026 года в акционерном обществе АО "Узбекуголь" состоялся брифинг, посвящённый вопросам противодействия коррупции.

В мероприятии принял участие инспектор комплаенс-службы и службы по противодействию коррупции Муроджон Абдураимов, который представил информацию о проводимой в обществе работе по борьбе с коррупцией, обеспечению открытости и прозрачности, реализуемых мерах, а также приоритетных задачах за прошедший период 2026 года.

Как было отмечено, в целях обеспечения исполнения Закона Республики Узбекистан № -931 «О конфликте интересов» от 5 июня 2024 года в исполнительном аппарате общества и структурных филиалах были организованы профилактические круглые столы на темы: «Мы против коррупции» и «Проявления бытовой коррупции и их предупреждение — наша задача!».

Кроме того, с работников, занимающих должности с высоким риском возникновения конфликта интересов и коррупционных проявлений, были получены гарантийные письма о недопустимости злоупотребления служебными полномочиями, проявлений кумовства и родственных связей, а также о формировании нетерпимого отношения к любым проявлениям коррупции.

В течение первого квартала 2026 года было проанализировано более 5700 деклараций, по итогам чего выявлены 1 существующий и 4 потенциальных случая конфликта интересов. В результате в одном случае сотрудник был освобождён от должности по собственному желанию, что позволило устранить конфликт интересов, связанный с прямым подчинением. В двух случаях потенциальный конфликт интересов был устранён путём перевода сотрудников на другие должности, ещё по двум случаям работа продолжается.

В ходе изучения деклараций четырём сотрудникам, участвующим в предпринимательской деятельности, были даны разъяснения относительно рисков возникновения конфликта интересов. В результате трое из них прекратили учредительскую и руководящую деятельность в субъектах предпринимательства, а один сотрудник уволился по собственному желанию.

На брифинге также сообщалось, что в рамках исполнения постановления Президента Республики Узбекистан № ПП-240 от 11 мая 2022 года проведена работа по выявлению и оценке коррупционных рисков по 16 функциональным направлениям деятельности центрального аппарата и структурных филиалов общества. Результаты оценки размещены на платформе “e-anticor.uz”, сформированы карта коррупционных рисков и программа мер по их устранению.

В отчётный период в структурных филиалах проведено 7 профилактических мероприятий, круглых столов и семинаров, посвящённых предупреждению бытовой коррупции, причинам возникновения конфликта интересов и его негативным последствиям. По выявленным случаям были даны практические рекомендации.

Наряду с этим, службой комплаенс-контроля и противодействия коррупции по поступившим обращениям и выявленным фактам проведены 3 служебные проверки. По их результатам были даны соответствующие указания по взысканию излишне начисленных средств, а к ответственным сотрудникам применены меры в установленном порядке. Кроме того, материалы по одному случаю направлены в правоохранительные органы для правовой оценки.

В ходе брифинга также отмечалось, что на основании информации, поступившей через информационную систему Счётной палаты Республики Узбекистан «Дистанционный аудит», была проанализирована деятельность 6 сотрудников. По результатам анализа установлено, что отдельные сотрудники занимались дополнительной трудовой либо предпринимательской деятельностью, в связи с чем были приняты соответствующие меры.

В завершение было подчеркнуто, что работа по предупреждению конфликта интересов в структурных филиалах общества, формированию нетерпимого отношения к любым проявлениям коррупции, регулярному анализу деклараций и усилению профилактических мероприятий будет последовательно продолжена.