|
Kasb |
Elektr-ta’minot uchastka ustasi |
|||
|
Ish joyi |
O‘zbekko‘mir” AJ “TTUS zavodi” filiali |
|||
|
Oklad |
1 794 450 so'm (6- razryad) |
|||
|
Yoshi |
|
dan |
- |
gacha |
|
Ma’lumoti |
Magistratura yoki bakalavr darajasi (energetika) |
|||
|
Qo’shimcha kvalifikatsiya |
kasbiy tajribaga ega bo'lgan taqdirda ish beruvchi (mutaxassis) tomonidan tan olingan o'quv dasturlari bo'yicha qo'shimcha kasbiy ta'lim. |
|||
|
Ish tajribasi (staj) |
kamida 2 yil |
|||
|
Bilishi kerak |
Tashkilotning ishlab chiqarish, xo‘jalik va moliya-xo‘jalik faoliyatini tartibga soluvchi qonunchilik va me’yoriy-huquqiy hujjatlar, iqtisodiyot va tegishli tarmoqni rivojlantirishning ustuvor yo‘nalishlarini belgilovchi hududiy va mahalliy davlat hokimiyati va boshqaruvi organlarining qarorlari; tashkilot faoliyatiga taalluqli boshqa organlarning uslubiy va me'yoriy materiallari; tashkilotning profili, ixtisosligi va tuzilishining xususiyatlari; tarmoq va tashkilotning texnik-iqtisodiy va ijtimoiy rivojlanish istiqbollari; tashkilotning ishlab chiqarish quvvatlari va inson resurslari; tashkilot mahsulotlarini ishlab chiqarish texnologiyasi; soliq va ekologiya qonunchiligi; tashkilotning ishlab chiqarish, xo'jalik va moliyaviy-xo'jalik faoliyatining biznes-rejalarini tuzish va kelishish tartibi; tashkilotni boshqarish va boshqarishning bozor usullari; kompaniyaning bozordagi o'rnini aniqlash va yangi bozorlarga chiqish dasturlarini ishlab chiqish imkonini beruvchi iqtisodiy ko'rsatkichlar tizimi; xo'jalik va moliyaviy shartnomalarni tuzish va bajarish tartibi; bozor sharoitlari; tegishli sohadagi fan-texnika yutuqlari va ilg‘or tajribalar; tashkilotning iqtisodiy va moliyaviy boshqaruvi; ishlab chiqarish va mehnatni tashkil etish; tarmoq tarif bitimlarini, jamoa shartnomalarini ishlab chiqish va tuzish va ijtimoiy-mehnat munosabatlarini tartibga solish tartibi; mehnat qonunchiligi; mehnatni muhofaza qilish qoidalari va normalari; biznes aloqa qoidalari; mijozlar bilan ishlash qoidalari va yondashuvlari; ichki mehnat qoidalari; yong'in xavfsizligi qoidalari va qoidalari. |
|||
|
Ishning tavsifi |
Ish uchastkasining barcha xodimlari me'yoriy-huquqiy hujjatlar, xavfsizlik va mehnatni muhofaza qilish qoidalari va normalariga muvofiq kon ishlarini olib borishning texnologik tsiklini bajarishlarini ta'minlash. Ish tartibi tizimi bo'yicha sanoat reglamentiga muvofiq ish tartibi tizimining ishlashini ta'minlash, ishchilar va mutaxassislar tomonidan smenalarni qabul qilish va topshirishni ta'minlash. muvofiq elektr jihozlari, avariya, jamoaviy va individual himoyani nazorat qilish tizimlari va qurilmalarining yaxshi holatini, texnik xizmat ko'rsatishini va ishlashini ta'minlash, sayt boshlig'iga saytdagi mehnatni muhofaza qilish holati, mashinalar to'g'risida ishonchli ma'lumotlarni taqdim etish. smena boshida va oxirida xavfsizlik parametrlarini nazorat qilish mexanizmlari, jihozlari va qurilmalari uchastkadagi ishlarning borishi to'g'risidagi ma'lumotlarni smena boshlig'iga o'z vaqtida etkazish. Ob'ekt ishining ishlab chiqarish va ekspluatatsion rejalarini, ish jadvallarini ishlab chiqish, ob'ektda uskunalarni o'rnatish va demontaj qilish, ob'ektda ekspluatatsiya qilinadigan asbob-uskunalarga rejali profilaktik xizmat ko'rsatish. Ishlab chiqarish vazifalarini ishlab chiqish va ularning bajarilishini ta'minlash uchun jamoalar, ishchilar, ustalar, brigadirlar va alohida shaxslar bilan bog'lanishini ta'minlash. Moylash materiallari va ehtiyot qismlarni iste'mol qilish me'yorlariga rioya etilishini ta'minlash. Mashina va asbob-uskunalarni amortizatsiya qilish bo'yicha rejalashtirilgan xarajatlarga rioya qilgan holda jihozlardan foydalanish standartlarini ta'minlash. Uskunalar, materiallar, asboblar, ehtiyot qismlarga bo'lgan ehtiyojni aniqlash, zarur asoslar bilan arizalar tuzish.Ishlab chiqarish zahiralaridan foydalanish, asbob-uskunalarni to‘liq yuklash va uning texnik imkoniyatlaridan foydalanish, belgilangan me’yorlarni ishlab chiqish, mehnat, moddiy-texnika resurslarini tejash bo‘yicha chora-tadbirlar ishlab chiqish va amalga oshirish. Ishlarning bajarilishi ustidan doimiy texnik nazoratni amalga oshirish, mexanizmlar va jihozlardan texnik foydalanish qoidalariga, xavfsiz ishlash va himoya qilish qoidalariga rioya qilinishini ta'minlash. Mehnat sharoitlari va mehnatni muhofaza qilishning umumiy holatini yaxshilash bo'yicha chora-tadbirlarning amalga oshirilishini ta'minlash. Saytning barcha xodimlarini baxtsiz hodisalarni bartaraf etish rejasi yoki ularning ish joyi bilan bog'liq qismidagi pozitsiyalari bilan tanishtirish. Mashina va mexanizmlarning muammosiz ishlashini ta'minlash. Ishchilarni texnologik tartibga solishga rioya qilgan holda, ish joylarining xavfsizlik qoidalari va mehnatni muhofaza qilish standartlari talablariga muvofiqligini ta'minlash. Saytdagi xavfsizlik, ishlab chiqarish jarohatlari va kasallanish holatini tizimli tahlil qilish va tahlillar asosida mehnatni muhofaza qilish sharoitlarini yaxshilash bo'yicha aniq chora-tadbirlar ishlab chiqish va amalga oshirilishini ta'minlash. |
|||
|
Ish rejimi |
08:00-17:00; haftalik 5 ish kuni |
|||
|
Maxsus va qo'shimcha shartlar |
|
|||
|
Talab etiladiganhujjatlar |
Passport yoki ID karta, diplom, mehnat daftarchasi yoki uning o’rnini bosuvchi hujjat, ma’lumotnoma (obyektivka). BARCHA HUJJATLAR "jpeg" YOKI "pdf" FORMATIDA YUKLANISHI |
|||